Видове разработки
- Курсова работа 6770
- Дипломна работа 2890
- Реферат 2389
- Курсов проект 415
- Доклад 214
- Бизнес план 107
- Проект 59
- Лекции 34
- Есе 27
- Бизнес-план 22
- План конспект 22
- Казус 16
- Презентация 16
- Анализ 13
Области и дисциплини
- Аграрна икономика 21
- Агрономство 210
- Банково дело 29
- Бизнес администрация 24
- Бизнес комуникации 23
- БИЗНЕС ОЦЕНЯВАНЕ 24
- Бизнес планиране 37
- БИЗНЕСПЛАНИРАНЕ 72
- Биология 30
- ВРЪЗКИ С ОБЩЕСТВЕНОСТТА 23
- География 30
- Демография 24
- Други 31
- Евроинтеграция 39
- Европеистика 33
- Екология 227
- Екология и опазване на околната среда 24
- Електроника 42
- Журналистика и масмедии 81
- Икономика 7446
- ИКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ НА СТРОИТЕЛСТВОТО 28
- Икономика на предприятието 21
- Икономика на труда 24
- Икономика на търговията 25
- Икономика, Маркетинг 11
- Икономика, МИО 42
- Икономика, Туризъм 19
- Индустриален мениджмънт 60
- Интернет технологии 23
- Информатика 107
- Информационни технологии 486
- История 383
- КИНЕЗИТЕРАПИЯ 21
- Корпоративна сигурност 56
- Корпоративни финанси 32
- Лесотехнически науки 35
- Макроикономика 59
- Маркетинг 267
- Медицина 163
- Международен бизнес 27
- Международен мениджмънт 31
- Международна логистика 23
- Международни икономически отношения 21
- Международни отношения 116
- Международни финанси 25
- Мениджмънт 37
- Микроикономика 35
- МИО 183
- Митнически контрол 27
- МО 18
- Национална сигурност 62
- Обща теория на правото 31
- организационно поведение 23
- Основи на управлението 41
- Педагогика 1161
- Политология 150
- Право 374
- Предприемачество 32
- Прогнозиране и планиране 52
- Психология 480
- Публична администрация 208
- Публични финанси 21
- Растителна защита 31
- Регионално развитие 31
- Социална педагогика 52
- Социална психология 27
- Социални дейности 23
- Социални науки 172
- Социални науки, Педагогика 15
- Социология 79
- СТОПАНСКО УПРАВЛЕНИЕ 81
- Счетоводство 165
- ТЕОРИЯ НА КОНТРОЛА 34
- Технически науки 427
- Туризъм 649
- Търговия 21
- Управление 170
- Управление на качеството 27
- Управление на операциите 27
- Управление на персонала 24
- Управление на проекти 29
- Управление на човешките ресурси 137
- Филология 25
- Философия 103
- Философия и психология 22
- Финанси 353
- Финансов мениджмънт 38
- Фирмена култура 27
- Химия 68
- Химия и Металургия 133
- Хуманитарни и социални науки 12
- Хуманитарни науки 21
- Ценова политика 24
- Човешки ресурси 25
Отзиви от клиенти
Благодаря за коректността от Ваша страна.
До нови срещи и със сигурност ще се обърна отново към Вас.
Всичко добро и до скоро!
Поля К.
Дипломна работа на тема Магистърска теза на тема: Анализ на процесите по набиране, подбор и ориентация на човешките ресурси в организацията
| Каталожен номер | 8097 |
| Област | Икономика |
| Дисциплина | Публична администрация |
| Вид | Дипломна работа |
| Тема | Магистърска теза на тема: Анализ на процесите по набиране, подбор и ориентация на човешките ресурси в организацията |
| Страници | 79 |
| Цена | 79 лв. |
| Университет | УНСС |
| Година | 2013 |
| Добавена в сайта | 09.05.2015 от Raboti.com |
| Изтегляния | Няма изтегляния |
| Наличност | да |
Друга информация
СЪДЪРЖАНИЕ
ВЪВЕДЕНИЕ 3
I. ГЛАВА ПЪРВА: 5
1. Същност на процеса на набирането на човешки ресурси. Значение. 6
2. Методи за набиране на човешки ресурси. 12
2.1. Методи за вътрешно набиране: 15
2.2 Методи за външно набиране: 17
3. Процес на подбор на човешки ресурси 23
3.1. Критерии за оценка на кандидатите 26
3.2. Етапи на подборния процес 29
4. Ефективност на набирането и подбора на човешките ресурси. 36
5. Ориентация на новите служители във фирмата 37
II. ГЛАВА ВТОРА: 39
1. Обща информация за фирма Практикер ЕООД 40
2. Набиране на човешки ресурси за фирма Практикер ЕООД 42
2.1. Същност на процеса набиране 42
2.2. Определяне на изискванията за длъжността и изисквания за личността и тяхното синхронизиране с длъжностната характеристика 43
2.3. Процес по откриване на работна позиция в Практикер ЕООД 45
2.4. Методи за набиране на човешки ресурси в Практикер ЕООД 46
3. Подбор на човешки ресурси във фирма Практикер ЕООД 54
4. Ориентация на новия служител в Практикер ЕООД 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
ИЗПОЛЗВАНА ЛИТЕРАТУРА 70
ПРОЛОЖЕНИЯ 71
Приложение 1: 72
Приложение 2: 74
Приложение 3: 75
Приложение 4: 76
Приложение 5: 77
Приложение 6: 78
СЪДЪРЖАНИЕ
ВЪВЕДЕНИЕ 3
I. ГЛАВА ПЪРВА: 5
1. Същност на процеса на набирането на човешки ресурси. Значение. 6
2. Методи за набиране на човешки ресурси. 12
2.1. Методи за вътрешно набиране: 15
2.2 Методи за външно набиране: 17
3. Процес на подбор на човешки ресурси 23
3.1. Критерии за оценка на кандидатите 26
3.2. Етапи на подборния процес 29
4. Ефективност на набирането и подбора на човешките ресурси. 36
5. Ориентация на новите служители във фирмата 37
II. ГЛАВА ВТОРА: 39
1. Обща информация за фирма Практикер ЕООД 40
2. Набиране на човешки ресурси за фирма Практикер ЕООД 42
2.1. Същност на процеса набиране 42
2.2. Определяне на изискванията за длъжността и изисквания за личността и тяхното синхронизиране с длъжностната характеристика 43
2.3. Процес по откриване на работна позиция в Практикер ЕООД 45
2.4. Методи за набиране на човешки ресурси в Практикер ЕООД 46
3. Подбор на човешки ресурси във фирма Практикер ЕООД 54
4. Ориентация на новия служител в Практикер ЕООД 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
ИЗПОЛЗВАНА ЛИТЕРАТУРА 70
ПРОЛОЖЕНИЯ 71
Приложение 1: 72
Приложение 2: 74
Приложение 3: 75
Приложение 4: 76
Приложение 5: 77
Приложение 6: 78
0 коментара
Оценка: 0.00
Можете да оценяване и коментирате след получаване на темата.
Подобни теми:
Курсова работа
Управление на човешките ресурси
Дипломна работа
МАГИСТЪРСКА ТЕЗА НА ТЕМА: НАБИРАНЕ И ПОДБОР НА УЧИТЕЛИ ЗА ОБЩООБРАЗОВАТЕЛНИ УЧИЛИЩА – РЕАЛНОСТИ И...
📄84 стр.
📄84 стр.
Образователен менъджмънт
Дипломна работа
Управление на човешките ресурси
Реферат
Управление на човешките ресурси
Дипломна работа
Икономика на индустрията
Курсова работа
МЕЖДУНАРОДЕН МЕНИДЖМЪНТ
Курсова работа
Проучване на персоналната (индивидуалната) мотивация на човешките ресурси в бизнес организацията
📄84 стр.
📄84 стр.
човешките ресурси в бизнес организацията
Курсова работа
МЕНИДЖМЪНТ НА БИЗНЕС ОРГАНИЗАЦИЯТА
Курсова работа
Социална администрация