Друга информация
Съдържание

Увод…………………………………..стр.4

I.Теоретико-методологически основи на одита на системата за работна заплата……………………………….стр.6
1. Същност на одитана системата за работна заплата…...стр.6
2. Пряко тестване на системата за работна заплата……..стр.7
3. Документи – обект на одита на системата за работна заплата………………………………………………………стр.11

II.Одит на системата за работна заплата във фирма „АДИСА“………………………….стр.15
1. Обща характеристика на фирма „АДИСА“……………стр.15
2. Счетоводна политика на фирма „АДИСА“…………….стр.16
3. Принципи и организация на счетоводното отчитане на работната заплата - синтетично и аналитично отчитанe……………………………………………………..стр.18
4. Счетоводно отчитане на разчетите с персонал, НОИ и НЗОК…………………………………………………………стр.26
5. Счетоводно отчитане разчетните взаимоотношения на предприятието с осигурителните организации……...…стр.29
6. Отчитане на възнагражденията по трудови и извънтрудови правоотношения……………………………………………стр.37
7. Отчитане на възнагражденията на лица, работещи по трудови правоотношения……………………………………………стр.39
8. Отчитане на възнаграждения по договори за управление и контрол и от участие в управителни и контролни органи на управление………………………………………………..…стр.46
9. Отчитане на доходи от „други източници“……………..стр.49
10. Отчитане на социалните разходи, предоставени на работници и служители от работодателя………………………………стр.49
11. Счетоводно отчитане……………………………………...стр.52
12. Осигурителни вноски. Елементи на осигуряването. Минимален месечен осигурителен доход……………………………...стр.55
13. Осигурителни вноски на лица работещи по договори за управление и контрол на ТД…………………………….стр.60
14. Характерни стопански операции при счетоводното отчитане на РЗ, разчетите с НОИ и НЗОК……………………………стр.63
15. Извършване на одита………………………………….…стр. 67

III.Изводи и препоръки
Заключение
Използвана литература