Дипломна работа на тема Анализ на дейността по подбор и назначаване на персонал във фирма „ФеърПлей Пропъртис Мениджмънт“ ЕООД

Каталожен номер 8192
Област Други
Дисциплина Управление на човешките ресурси
Вид Дипломна работа
Тема Анализ на дейността по подбор и назначаване на персонал във фирма „ФеърПлей Пропъртис Мениджмънт“ ЕООД
Страници 77
Цена 79 лв.
Университет ИУ - Варна
Година 2014
Добавена в сайта 17.05.2015 от Raboti.com
Изтегляния Няма изтегляния
Наличност да
Друга информация
Увод . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
Глава I: ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧНИТЕ ОСНОВИ НА ПОДБОРА И НАЗНАЧАВАНЕТО НА ПЕРСОНАЛ. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Същност и етапи . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Определяне на изискванията към кандидатите. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
Привличане на подходящи кандидати. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
Предварително пресяване на кандидатите. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11
Оценяване качествата на кандидатите. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
Вземане на решение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
Назначаване на нови работници и служители. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
Глава II: АНАЛИЗ НА СИСТЕМАТА ПО ПОДБОР И НАЗНАЧАВАНЕ НА ПЕРСОНАЛ ВЪВ „ФЕЪРПЛЕЙ ПРОПЪРТИС МЕНИДЖМЪНТ“ ЕООД . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26
Обща характеристика на дейността на „ФеърПлей Пропъртис Мениджмънт“ЕООД . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26
Анализ на процедурата по подбор и назначаване на персонал във „ФеърПлей Пропъртис Мениджмънт“ЕООД. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30
Предназначение на процедурата. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 31
Област на приложение на процедурата. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 31
Отговорности на участниците в процеса по подбор на персонал. . . . . . . . 32
Етапи на подбора на персонал. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 33
Назначаване на нови работници и служители. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 41
Основни изводи и препоръки . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 43
Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 45
Приложения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 47
Използвана литература . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 76

0 коментара
Оценка: 0.00
Можете да оценяване и коментирате след получаване на темата.
Заключване и премахване
Заключването, скриването и премахването на темата ще гарантира, че тя няма да може да бъде закупена от други потребители, а също така няма да се показва в резултатите при търсене. Освен това ще премахнем страницата с разработката от търсещите машини и така тя няма да се появява в резултатите на търсачки като Google, Yahoo, Bing и други след повторното индексиране на нашия сайт от тях.
Обработка и редактиране
За да сте сигурни че няма да има дублиране, засичане със софтуер за плагиатство и др., следва да направите допълнителни обработки и доработки на темата, така че от една страна да я промените, а от друга - да отговаря най-пълно на постaвените изисквания.
Raboti.com може да направи тези редакции вместо вас като предлагаме следните нива на редактиране:
Вид редакции Основно Стандартно Детайлно Максимално
⭐ Изготвяне на титулна страница, промяна на оформлението (стила, шрифта), леки размествания на параграфи, проверка и коригиране на малки стилистични несъответствия.
+🌟 Размествания на текстове/графики/съдържание, проверка за печатни и технически грешки, перефразиране на някои места, подобряване на стилистиката и четивността. -
+✨ Преформулиране на заглавията, перефразиране на изречения, проверка на правописа, стилистиката и граматиката, задълбочена работа върху структурата и логиката на текста. - -
+💫 Възможно най-малко съвпадение между разработката, изтриване на стара и добавяне на нова информация, актуализиране на данни и източници, различно съдържание - - -
Време за изготвяне 1-2 дни 3-4 дни 5-6 дни 7-14 дни
Цена / Изберете 39.50 лв.
79.00 лв.
158.00 лв.
316.00 лв.
*Максималното ниво се предлага при възможност след запитване
Цена: 79.00 лв.

Подобни теми:
Курсова работа
Икономика на труда, УЧР
Курсова работа
Управление на човешките ресурси
Реферат
Управление на човешките ресурси
Курсова работа
Управление на човешките ресурси
Курсова работа
Управление на човешките ресурси
Доклад
Управление на човешките ресурси